Nochmal Hallo.

Dazu waere es aber dann auch notwendig, eine Anwesenheitsliste zu fuehren. Nach meinen Informationen wird diese aber im ersten Lehrjahr nicht und in den beiden anderen Jahrgaengen nur zu Wahlveranstaltungen und nicht in den Pflichtveranstaltungen. Wozu dann noch Krankmeldungen ?

Michael Heyers

-----Ursprüngliche Nachricht----- Von: Cohnen, Petra [mailto:Petra.Cohnen@zhv.rwth-aachen.de] Gesendet: Mittwoch, 28. November 2001 14:59 An: Arbeitskreismata (E-Mail) Betreff: [Arbeitskreismata] Aktionsplan

"Hallo,

zumindest dem ersten Punkt des 'Regelwerkes' kann ich nicht zustimmen. Zwar waere es nett, auch das ReZe zu informieren, aber eine Verpflichtung dazu kann meines Erachtens nicht zwingend vorgeschrieben werden. Das Institut ist in Personalangelegenheiten zustaendig, nicht die Ausbildungsabteilung des ReZe.

Michael Heyers"

Sehr geehrter Herr Heyers,

natürlich ist das Institut in Personalangelegenheiten zuständig. Aber wie auch in der Berufsschule muss dem ReZe zugebilligt werden, dass eine Information im Falle von Krankheit erfolgt. Der Passus ist vielleicht etwas missverständlich ausgedrückt, aber wenn man eine Anwesenheitspflicht (also nicht die generelle Info, sondern nur wenn Vorlesungen stattfinden) vorschreibt, muss die Nichtanwesenheit nachvollziehbar sein. Dies ist auf dem vorgeschlagenen Weg am einfachsten.

Mit freundlichen Grüßen Petra Cohnen

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Petra Cohnen Abt. 8.4, Berufsausbildung 52056 Aachen

Tel. 0241 - 80 99379 Fax 0241 - 80 92121 Email petra.cohnen@zhv.rwth-aachen.de

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